En medio del comienzo del debate sobre tareas de cuidados en las comisiones de Legislación del Trabajo y de Mujeres y Diversidad de la Cámara de Diputados, la campaña ciudadana por la extensión de las licencias por paternidad en Argentina se prepara para realizar una serie de actividades en las redes sociales con el objetivo de promover que esta iniciativa se convierta en ley.
La Campaña Paternar, principal impulsora de esta propuesta, celebra que mañana las Comisiones de Trabajo y de Mujeres y Diversidad se reúnan para tratar 35 proyectos de ley relacionados con las licencias y 12 proyectos sobre cuidados. Estos proyectos, que cuentan con estado parlamentario, han sido agrupados en diferentes ejes para agilizar el debate.
En este contexto, la Campaña Paternar ha convocado a un tuitazo para mañana a las 15 horas, una hora antes del inicio del debate, utilizando el hashtag #Licenciasparapaternar. De esta manera, buscan hacer visible la necesidad de que la ampliación de las licencias por paternidad se convierta en ley, tal como expresaron a través de un comunicado.
“Es escandaloso que en Argentina los varones sigamos teniendo sólo 2 días de licencia por paternidad. Los papás no somos sólo proveedores económicos, podemos cumplir tareas de cuidado. Pero para esto debemos avanzar en cambios culturales y políticas concretas”señaló Daniel Jones, integrante de la Campaña e investigador del Conicet.
El proyecto presentado por el Poder Ejecutivo, elaborado por el Ministerio de las Mujeres, Géneros y Diversidad junto al Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social, propone la creación del Sistema Integral de Cuidados de Argentina con perspectiva de género (Sinca) y la modificación del régimen de licencias en los sectores público y privado. Esta iniciativa busca ampliar los derechos de los trabajadores gestantes, no gestantes y adoptantes que se desempeñen en relación de dependencia o sean monotributistas, monotributistas sociales o autónomos/as.
El concepto de “trabajo de cuidado” abarca todas las actividades que cada persona realiza a diario para asegurar su propia subsistencia y la de los demás, como cocinar, limpiar, ordenar, hacer las compras o cuidar a niños, personas mayores o personas con discapacidad que requieran apoyos.
Juan Roca, uno de los participantes de la Campaña Paternar, destacó: “A partir de los debates impulsados por los feminismos, diversos colectivos de masculinidades iniciamos esta Campaña a principios de 2021 para promover paternidades más corresponsables”.
Las propuestas presentadas son diversas. Desde la Campaña Paternar, por ejemplo, solicitan que el tiempo de la licencia por paternidad se extienda a 30 días para “adaptarse a las nuevas realidades familiares y fomentar la corresponsabilidad en el cuidado de los niños”. Por su parte, el Ministerio de Salud ha presentado un proyecto que propone extender el plazo de la licencia a 90 días.
El debate en el Congreso se perfila como un momento crucial para determinar el futuro de las licencias por paternidad en Argentina y promover una sociedad más igualitaria en términos de cuidado y responsabilidades familiares.
